Para pegawai paruh waktu juga dapat menjalankan pekerjaan lain di luar tugas mereka sebagai aparatur pemerintah, yang tentunya memberikan kesempatan untuk mendapatkan penghasilan tambahan.
Peluang untuk diangkat menjadi PPPK penuh waktu juga terbuka lebar bagi para pegawai paruh waktu.
Melalui evaluasi kinerja yang ketat, mereka bisa menjadi pegawai penuh waktu jika dinilai memenuhi standar yang ditetapkan.
Ini tentu menjadi jalan bagi pengembangan karir yang lebih baik di masa depan.
Dengan adanya skema PPPK paruh waktu, pemerintah tidak hanya menyelesaikan masalah tenaga kerja di sektor publik, tetapi juga memastikan bahwa tenaga honorer yang telah lama mengabdi tetap memiliki tempat dalam sistem pemerintahan.
Skema ini menjadi jembatan yang memungkinkan pegawai non-ASN untuk terus berkontribusi secara profesional dalam pembangunan negara.
Jadi, bagi kamu yang tertarik menjadi PPPK paruh waktu, kini kamu bisa meraih gaji, tunjangan, dan kesempatan untuk berkarir lebih lanjut dengan cara yang lebih fleksibel dan menguntungkan. ***
