– Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) sesuai dengan bidang yang dilamar.
5. Pengumuman Hasil:
– Hasil seleksi diumumkan secara terbuka.
– Pelamar yang lolos seleksi administrasi dan kompetensi diusulkan untuk diangkat.
Kebijakan Pengadaan Tahun 2024
1. Fokus pada Tenaga Guru dan Tenaga Kesehatan:
Prioritas utama pengadaan untuk memenuhi kebutuhan tenaga guru dan tenaga kesehatan yang menduduki hampir 50% dari total kebutuhan ASN.
2. Rekrutmen Talenta Baru:
Melalui seleksi CPNS untuk mengisi jabatan strategis dengan talenta yang memiliki kompetensi tinggi.
3. Penyelesaian Non-ASN:
Pengangkatan tenaga non-ASN yang terdata di database BKN menjadi P3K atau CPNS sesuai dengan regulasi yang ditetapkan.
4. Pengurangan Jabatan Terdampak Transformasi Digital:
Mengurangi jabatan yang dapat diotomatisasi oleh teknologi digital.
5. Pengisian ASN di Ibu Kota Nusantara:
Khusus untuk pengadaan di instansi vertikal dan daerah yang membutuhkan.
Jadwal dan Tahapan Pengadaan
1. Pengadaan Sekolah Kedinasan:
Dilaksanakan mulai bulan Mei hingga Juli.
Tes seleksi kompetensi dasar dilakukan dengan CAT.
2. Seleksi CPNS dan P3K:
Seleksi administrasi, SKD, dan SKB dilakukan bertahap.
